Persoonlijke Ontwikkeling in je professionele omgeving

Een groot deel van werkend Nederland is van mening dat zij zelf beter tot hun recht kunnen komen!

Deze groep welwillende professionals zijn: managers, medewerkers, staffunctionarissen, specialisten, directeuren, ondernemers, e.a. Deze mannen en vrouwen willen leren hoe ze meer betekenis, resultaat en plezier kunnen realiseren, in het werk dat zij op dit moment doen.

In de (telefonische) kennismakingsgesprekken die wij dagelijks voeren, zijn de volgende ontwikkelvragen regel en geen uitzondering.

De vragen die wij krijgen:

  • Ik wil meer invloed! Hoe doe ik dat?
  • Ik wil effectiever omgaan met de gedachten en gevoelens van mijzelf en anderen. Hoe?
  • Ik wil een stap maken in mijn carrière. Welke richting moet ik kiezen?
  • Hoe krijg ik meer energie, geestkracht en zelfvertrouwen. Wil je mij helpen?
  • Kan ik leren mijn omgeving als kansrijker te zien?
  • Ik kan niet goed met mijn manager overweg. Wat kan ik nog doen?
  • Ik wil leiding gaan geven. Hoe maak ik die stap?
  • Hoe kan ik leren om mijn collega’s intrinsiek te motiveren?
  • Ik merk dat ik tekortschiet in charisma en natuurlijk leiderschap. Kan ik hier aan werken?
  • Hoe kan ik leren om meer van binnen naar buiten te leven?
  • Ik heb privé forse tegenslagen gehad en heb daar nu last van! Hoe ga ik daarmee om?
  • Ik voel me overspannen worden of ik ben overspannen. Hoe kom ik in mijn kracht?
  • … ‘vragen’ waarbij intellectuele kennis en vakinhoudelijke kennis je niet helpen.

Professionals willen meer betekenis, ambities en groei waarmaken. Maar blijven vaak steken bij ‘daarover nadenken’ en ‘erover praten’.

Voor wie is dit artikel bedoeld?

  • Dit artikel is geschreven voor professionals die ‘zelf-invloed’ tot de 100% willen ontwikkelen.
  • Voor mensen die de kwaliteit van de relatie met zichzelf willen leren zien als de ingang voor geluk en succes.
  • Voor mannen en vrouwen die beseffen dat zij zelf de sleutel tot iedere oplossing zijn… en daarover alles willen leren en toepassen.
  • Voor professionals die vanuit het ‘zelf-voorbeeld’ hun collega’s willen inspireren.
  • Voor leiders die willen leren hoe zij zichzelf dagelijks kunnen blijven ontwikkelen.

Je wilt jezelf beter leren kennen én doorgronden. Jijzelf bent het immers die dagelijks jouw resultaten creëert!

Persoonlijke Ontwikkeling in je professionele omgeving

Jouw tijd is één keer bruikbaar!

Ieder mens beschikt iedere dag over dezelfde hoeveelheid tijd. Tijd wacht nooit op je, hij is vergankelijk, je kunt hem één keer gebruiken.

Welke relatie heb je met tijd?

Wat ga je doen in jouw tijd?

Hoe ga je dat realiseren?

Daadwerkelijk groeien

Het begrip ‘Persoonlijke Ontwikkeling‘ impliceert dat daadwerkelijke ontwikkeling plaatsvindt. Inzicht alleen volstaat niet. Ontwikkeling ontstaat tijdens een reeks acties die je weet te herhalen én die fundamentele verbetering bewerkstelligen (voelbaar en meetbaar).

Het is geen therapie. De waarde van dit resultaat kán zeker beleefd en gezien worden als therapeutisch, omdat het effect zo groot is, maar een therapie is het niet. Het is de actieve ontwikkeling in je communicatieve-basis die je nodig hebt bij het creëren en laten groeien van persoonlijk geluk en professioneel succes, op de manier die bij jou past.

Wil je écht excelleren in je leven? Dan wil je leren hoe je dagelijks aanzienlijk meer invloed kunt uitoefenen!

De échte doorbraken voel je én moeten zichtbaar zijn!

Persoonlijke Ontwikkeling wordt in de wereld op diverse manieren aangeboden. Meestal via de prikkel van het intellect: boeken, lezingen, teaching, coaching of andere intellectuele uitwisseling. Maar deze ‘efficiëntie’ is niet voldoende effectief gebleken…

Resultaten die beklijven

De ervaring leert dat persoonlijke (subtiele) doorbraken ontstaan en beklijven, zodra de veranderingen en resultaten:

  1. voelbaar zijn;
  2. meetbaar zijn (zichtbaar zijn);
  3. zelfstandig herhaald kunnen worden.

Ontwikkeling op overtuigingsniveau

In navolging van deze drie kenmerken volgt de transformatie op overtuigingsniveau. De ‘zelf-overtuiging’ verandert vanaf het moment dat je jezelf in een ander licht gaat zien. Dat gebeurt vanaf het moment dat bovengenoemde kenmerken herhaald plaatsvinden. Je ervaart het. Dit zorgt op de korte en langere termijn voor de veranderingen op overtuigingsniveau.

Verandering vindt plaats in de kern

In ons trainingsprogramma ‘Mastering your Excellence’ ligt de focus voor ruim 80% op de diepere communicatielagen in jezelf. Waarom?

  • Omdat je alleen in de kern problemen écht kunt oplossen.
  • Het heeft iedere dag 100% invloed op de waarde die jij haalt uit je vakkennis en werkervaring.
  • Omdat dit de basis en het vertrekpunt is bij het aangaan van al je uitdagingen.

Je gaat dit zien en bewust ervaren!

Het optimaliseren van je zelfbeeld is de essentie

Je staat 24 uur per dag in verbinding met je zelfbeeld. De impact van je zelfbeeld kun je daarom niet negeren. Je kunt de kwaliteit van je zelfbeeld dagelijks toetsen aan je resultaten (voelbaar en meetbaar). Of deze voldoen of niet en in welke mate, heeft alles te maken met de kwaliteit van je zelfbeeld.

Jouw zelfbeeld zie je ieder moment gereflecteerd in je gedachten, je gevoel, je (communicatieve) acties en je resultaten (verleden – heden – toekomst). Het resultaat is dus altijd zichtbaar voor iedereen! De resultaten zijn altijd zichtbaar en daar word je op beoordeeld.

Want jouw zelfbeeld bepaalt alles:

  • wat je wilt bereiken in je werk en je leven;
  • de mate van invloed die je zult hebben;
  • welke volgende stap je gaat zetten in je carrière;
  • hoe kansrijk je de omgeving ziet;
  • hoe effectief de communicatie is met jezelf en anderen;
  • of je bij jezelf kunt blijven én jouw mate van zelfvertrouwen;
  • hoe je met stevige (privé)tegenslagen omgaat;
  • hoe goed je in staat bent om met je manager om te gaan;
  • of je leiding gaat geven en wanneer;
  • hoe je omgaat met gedachten en emoties van jezelf en anderen;
  • je vermogen om de optimale omgeving te creëren en daarin samen te werken;
  • de mate van charisma en natuurlijk leiderschap die je uitstraalt;
  • jouw vermogen om anderen intrinsiek te motiveren;
  • de mate van empathie en plezier die je hebt;
  • het vertrouwen dat en de rust die je ervaart;
  • wie je bent;
  • wat je denkt en voelt over jezelf en anderen;
  • het inkomen dat je verdient;
  • of je overspannen raakt en hoelang je het blijft;
  • de mate van jouw groei en de betekenis die jij ervaart.

Al deze zaken, en nog veel meer, beginnen met het ‘zelfbeeld’. Deze zaken zijn belangrijk bij het creëren van geluk en succes op de manier die bij jou past.

Durf je te gaan voor jouw succes?

Als je persoonlijk wilt groeien, als je de volgende carrièrestap wilt zetten, als je veel beter wilt functioneren in je huidige baan… dit is mogelijk met de juiste educatie. Door écht met jezelf aan de slag te gaan.

Weet je nog?

Jijzelf bent het die dagelijks jouw resultaten creëert. Daarmee ben alleen jij diegene die ze kan veranderen!

Wil je zichtbaar persoonlijk groeien in je professionele omgeving?

Bekijk wat wij je bieden in de 4-daagse training. En lees de ervaringen van deelnemers die de intensieve persoonlijke training ‘Mastering your Excellence’ hebben gedaan. Of laat je uit eerste hand persoonlijk informeren: vul het contactformulier in of bel 020-6236461.

Over de auteur

Nico Koomans is oprichter, eigenaar en senior trainer van PEOPLE Unlimited. Hij heeft ruim 27 jaar ervaring met leiderschap en persoonlijke ontwikkeling. Hij luistert en verstaat je op alle lagen: je wereld van gedachten, emoties, gevoelens, overtuiging, betekenis, acties, resultaten (voelbaar en meetbaar).

Hij ziet en begrijpt je. Hij zorgt voor de inzichten en ervaringen die nodig zijn bij het aangaan en bereiken van persoonlijke en organisatiedoelen.

Je naam:
*

Je (mobiele) telefoonnummer:
*

Je e-mailadres:
*

Je vraag of bericht:
*

Please enable javascript.
Or you can post by following procedure.
1.Please click on the link [GET TOKEN-CODE],then it is displayed.
2.Enter displayed token-code to "TOKEN INPUT".
TOKEN INPUT  Honeypot(Input unnecessary) 

logo people-unlimited nico-koomans
Wij helpen professionals bij de behoefte aan optimale kracht en excellence, bij het verwezenlijken en overtreffen van persoonlijke en professionele doelen.

Nico Koomans

Nico Koomans, Trainer People Unlimited

Nico Koomans is senior trainer, oprichter en eigenaar van trainingsbureau PEOPLE Unlimited.

Nico heeft ruim 27 jaar ervaring met Leiderschap en Persoonlijke Ontwikkeling.

Lees meer over Nico Koomans ›

Referenties

Fréderique, Hoofd Ondersteunende Dienst, Twents Carmel College

Ik kan nu in no-time de mind-set van collega’s veranderen in hun voordeel..
Waag je sprong!

Je wordt rijkelijk beloond!

Durf je te gaan voor jouw succes?

Doe de intensieve persoonlijke training ‘Mastering your Excellence’ en ga zelf ervaren wat de resultaten zijn!

Best gelezen artikelen
'De kloof tussen denken en succes'.

'Persoonlijke Ontwikkeling in je professionele omgeving'.

'De fundering voor succes'.
It’s all about attitude

phelps2Edmund Phelps (1933),
Nobel Prize Winner:
"What exactly drives organizations and economies?"

"It’s awfully odd that we haven’t spent any time on attitudes"