Supervision Coaches & Trainers

Deze door People Unlimited verzorgde supervisie is speciaal ontwikkeld voor coaches en trainers die onze visie delen dat persoonlijke ontwikkeling en leiderschap een non-stop en levensvervullend proces is.

Dokter Juriaan Galavazi, Huisarts, Sport Medisch Chirurg

Ik beschik nu over glasheldere inzichten en ervaringen voor mijn leven, die zijn goud waard.

People Unlimited werkt met trainers en coaches die in de dagelijkse praktijk bewijzen effectief en succesvol te willen zijn, als mens en als zelfstandige professionals.

Wil je meer weten over onze Supervisie?

Neem dan contact met ons op voor uitgebreide informatie!


De velden met een ster* zijn nodig om je vraag of bericht zo goed mogelijk te beantwoorden.

Privacy: Wij gebruiken je gegevens uitsluitend voor het beantwoorden van jouw contactverzoek, ontwikkelvraag en informatieverzoek. Alles wat je communiceert zal niet worden verstrekt aan derden.

Nico Koomans

Nico Koomans, Trainer People Unlimited

Hij is senior trainer, oprichter en eigenaar van gespecialiseerd training bureau PEOPLE Unlimited.

Nico heeft ruim 27 jaar ervaring met Leiderschap & Persoonlijke Ontwikkeling.

Lees meer over Nico Koomans ›

9,6

logo people-unlimited nico-koomans
Wij helpen professionals bij de behoefte aan optimale kracht en excellence, bij het verwezenlijken en overtreffen van persoonlijke en professionele doelen.

Referenties

Marion (38), Inkoopster Facilitaire, ICT & Technische zaken

Ik kan nu lastige zaken veel makkelijker van andere kanten belichten en dat geeft me veel meer mogelijkheden waardoor ik mijn vakkennis beter kan inzetten.
Waag je sprong!

Je wordt rijkelijk beloond!

Durf je te gaan voor jouw succes?

Doe de intensieve persoonlijke training ‘Mastering your Excellence’ en ga zelf ervaren wat de resultaten zijn!

Best gelezen artikelen
'De kloof tussen denken en succes'.

'Persoonlijke Ontwikkeling in je professionele omgeving'.

'De fundering voor succes'.
It’s all about attitude

phelps2Edmund Phelps (1933),
Nobel Prize Winner:
"What exactly drives organizations and economies?"

"It’s awfully odd that we haven’t spent any time on attitudes"